Potrivit prevederilor anterioare, angajatorul era obligat, in temeiul normelor si principiilor raspunderii civile contractuale, sa il despagubeasca pe salariat in situatia in care acesta a suferit un prejudiciu material din culpa angajatorului in timpul indeplinirii obligatiilor de serviciu sau in legatura cu serviciul.
Modificarea adusa consta in faptul ca angajatorul va avea aceeasi obligatie si in cazul unui prejudiciu moral suferit de salariat.
_x000D_
© 2024 Contexpert Consulting SRL. Toate drepturile rezervate.
Pentru comentarii si / sau sugestii utilizati formularul din pagina de Contact.